بررسی تیتر پادتن سطحی هپاتیت Bو پاسخ اینترفرون گاما در پرسنل واکسینه شده شبکه بهداشت و درمان دشت آزادگان
Authors
Abstract:
سابقه و هدف: یکی از راه های پیشگیری از هپاتیت B، مصون سازی توسط واکسیناسیون علیه این ویروس است. هدف از این مطالعه تعیین سطح پادتن ضد پادگن سطحی هپاتیت B (anti-HBs) و ارتباط آن با میزان اینترفرون گاما (IFN-γ) در پرسنل واکسینه شده و بررسی علل عدم پاسخ در برخی از این افراد می باشد. مواد و روش ها: این مطالعه مقطعی بر روی 130 نفر از پرسنل واکسینه بیمارستان شهید چمران انجام شد. نمونه ها از لحاظ سطح پادتن و IFN-γ به روش الیزا بررسی شدند. سپس، رابطه میزان پادتن با شاخص هایی از جمله جنس، سن، توده بدنی، تعداد دوز واکسن دریافتی، مدت سپری شده از زمان دریافت آخرین دوز واکسن و میزان IFN-γ بررسی شد. نتایج: از کل افراد مورد مطالعه 5/68 درصد پاسخ ایمنی خوب (IU/ml < 10) و 31/5 درصد عدم پاسخ به واکسیناسیون (IU/ml 10 <) را نشان دادند. بین عیار IFN-γ و anti-HBs افراد مورد مطالعه ارتباط مستقیم وجود داشت (0/653 r=). بین تیترanti-HBs با شاخص هایی از جمله توده بدنی، تعداد دوز دریافتی واکسن و فاصله زمانی از آخرین زمان دریافت واکسن ارتباط معنی داری وجود داشت (0/05>P)، درحالی که بین جنسیت و سن با میزان عیار پادتن ارتباط معنی داری مشاهده نشد (0/05<P). نتیجه گیری: نقص در تولید IFN-γ می تواند در پاسخ ایمنی علیه این ویروس نقش داشته باشد. هم چنین، پیشنهاد می شود پس از دریافت واکسن و نیز 5 سال پس از واکسیناسیون سطح anti-HBs در افراد در معرض خطر اندازه گیری شده و در خصوص استفاده از دوز یادآور تصمیم گیری شود.
similar resources
بررسی تیتر پادتن سطحی هپاتیت bو پاسخ اینترفرون گاما در پرسنل واکسینه شده شبکه بهداشت و درمان دشت آزادگان
سابقه و هدف: یکی از راه های پیشگیری از هپاتیت b، مصون سازی توسط واکسیناسیون علیه این ویروس است. هدف از این مطالعه تعیین سطح پادتن ضد پادگن سطحی هپاتیت b (anti-hbs) و ارتباط آن با میزان اینترفرون گاما (ifn-γ) در پرسنل واکسینه شده و بررسی علل عدم پاسخ در برخی از این افراد می باشد. مواد و روش ها: این مطالعه مقطعی بر روی 130 نفر از پرسنل واکسینه بیمارستان شهید چمران انجام شد. نمونه ها از لحاظ س...
full textبررسی تیترآنتی بادی سطحی ویروس هپاتیت b(hbsab) واینترفرون گاما ( ifn-γ) پرسنل بهداشتی ـ درمانی واکسینه شده با واکسن نوترکیب هپاتیت b شبکه بهداشت ودرمان دشت آزادگان
ویروس هپاتیت (hbv) b یکی از عوامل مهم هپاتیت حاد و مزمن بوده که می تواند حتی منجر به بروز، سیروز و کارسینومای هپاتوسلولار گردد.پرسنل بهداشتی و دانشجویان پزشکی در مقایسه با سایر گروههای جامعه به دلیل مواجهه مکرر با بیماران و فرآورده های خونی و نیز ترشحات قسمت های مختلف بدن در ریسک بالاتر ابتلاء به بیماریهای عفونی از جمله هپاتیت b قرار دارند. این مطالعه مقطعی بر روی تعداد 130 نفر از پرسنل شبکه به...
15 صفحه اولبررسی تیتر آنتیبادی هپاتیت ب در دانشجویان واکسینه شده دانشکده دندانپزشکی اردبیل
زمینه و اهداف : هپاتیت B یک عفونت ویروسی است که با حمله به کبد میتواند باعث بیماری حاد و مزمن شود، لذا این مطالعه باهدف اندازهگیری تیتر آنتیبادی هپاتیت B در دانشجویان دندانپزشکی واکسینه بهمنظور ارزیابی میزان تأثیر واکسن هپاتیت B و عوامل مؤثر بر آن انجام شد. مواد و روش کار: روش مطالعه از نوع مشاهدهای توصیفی و تکنیک مطالعه با ارائه پرسشنامه و آزمایشهای سرولوژی بود. در پرسشنامهها سؤالاتی د...
full textبررسی تیتر آنتی بادی هپاتیت ب در دانشجویان واکسینه شده دانشکده دندان پزشکی اردبیل
زمینه و اهداف : هپاتیت b یک عفونت ویروسی است که با حمله به کبد می تواند باعث بیماری حاد و مزمن شود، لذا این مطالعه باهدف اندازه گیری تیتر آنتی بادی هپاتیت b در دانشجویان دندان پزشکی واکسینه به منظور ارزیابی میزان تأثیر واکسن هپاتیت b و عوامل مؤثر بر آن انجام شد. مواد و روش کار: روش مطالعه از نوع مشاهده ای توصیفی و تکنیک مطالعه با ارائه پرسشنامه و آزمایش های سرولوژی بود. در پرسشنامه ها سؤالاتی د...
full textبررسی عملکرد مدیران شبکه های بهداشت و درمان استان کهگیلویه و بویراحمد از دیدگاه پرسنل
Introduction: The management is a science and the art of the effective and lvantageous employing of the human sources in the programming, organization, eparation of the sources and possibilities of leading and controlling which is :rfonned to acquire the organizational goals. this research is done in regard to :aminate the proceeding the second level managers in the health - network in ohquliye...
full textبررسی عملکرد مدیران شبکه های بهداشت و درمان استان کهگیلویه و بویراحمد از دیدگاه پرسنل
Introduction: Management is the art and scienal of the efficient and practical use of human resources in planning, organizing, directing, controlling and allocating resources to reach the organization's objectives. The objective of this survey was to study the performance of mid level managers in regarding their role in planning, organizing, directing, communicating and supervising and health l...
full textMy Resources
Journal title
volume 20 issue 3
pages 274- 281
publication date 2016-08
By following a journal you will be notified via email when a new issue of this journal is published.
No Keywords
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023